Les postes vacants au Québec
Au premier trimestre de 2023, on dénombre environ 196 500 postes vacants au Québec. Par rapport au même trimestre de 2022, ce nombre est en baisse de presque 28 000 (– 12,4 %). Cette baisse entraîne une réduction du taux de postes vacants (le nombre de postes vacants exprimé en pourcentage de la demande de travail), qui passe de 5,8 % à 4,9 % pour cette période.
Cette analyse, réalisée à partir des données de l’Enquête sur les postes vacants et les salaires de Statistique Canada, porte sur les postes vacants au Québec et dans ses régions. On y trouve également une comparaison avec les autres provinces et territoires au Canada. Des tableaux sont aussi disponibles pour quatre indicateurs clefs : le nombre, la répartition, le taux et la rémunération horaire.
Les résultats présentés dans cette analyse portent sur des données trimestrielles non désaisonnalisées en comparant un même trimestre sur deux années (1er trimestre de 2023 et 1er trimestre de 2022). En comparaison, le nombre de postes vacants désaisonnalisés au Québec se chiffrait à environ 220 000 au 1er trimestre de 2023.