Nouveauté

    Revenu et rémunération

    Personnes aînées

    Revenu médian

    Selon le sexe

    Au Québec, en 2022, le revenu médian après impôt des femmes de 16 à 29 ans était d’environ 23 300 $, ce qui est semblable à ce qui était observé pour les hommes du même groupe d’âge (23 400 $).

    Chez les personnes de 65 ans et plus, un écart notable est observé entre les femmes et les hommes, en faveur des hommes (27 900 $ c. 36 200 $). C’est également le cas chez les 30-64 ans.

    On observe que plus les personnes sont âgées, plus l’écart de revenu entre les femmes et les hommes se creuse. L’écart est de 6 100 $ (ou 12 %) chez les 30-64 ans et de 8 300 $ (ou 23 %) chez les 65 ans et plus.

    Selon le groupe d’âge

    En 2022, le revenu médian après impôt des femmes de 16 à 29 ans (23 300 $) était inférieur à celui des femmes plus âgées (45 900 $ chez les 30-64 ans et 27 900 $ chez les 65 ans et plus).

    Le revenu médian des femmes de 65 ans et plus était pour sa part inférieur à celui des femmes de 30-64 ans (27 900 $ c. 45 900 $).

    On observe les mêmes tendances selon l’âge chez les hommes.

    Les notes méthodologiques peuvent être consultées dans la page de l'indicateur Revenu médian.

    Revenu moyen

    Selon le sexe

    Au Québec, en 2022, le revenu moyen après impôt des femmes de 16 à 29 ans était d’environ 26 900 $, ce qui ne diffère pas significativement de celui observé chez les hommes du même groupe d’âge.

    Chez les personnes de 65 ans et plus, on note plutôt un écart entre les femmes et les hommes, en faveur des hommes (31 800 $ c. 43 200 $). C’est également le cas chez les 30-64 ans. 

    L’écart de revenu observé entre les femmes et les hommes se creuse entre les 30-64 ans et les 65 ans et plus. L’écart est de 9 400 $ (ou 16 %) chez les 30-64 ans et de 11 400 $ (ou 26 %) chez les 65 ans et plus.

    Selon le groupe d’âge

    En 2022, le revenu moyen après impôt des femmes de 16 à 29 ans (26 900 $) était inférieur à celui des femmes plus âgées (48 900 $ chez 30-64 ans et 31 800 $ chez les 65 ans et plus).

    Le revenu moyen des femmes de 65 ans et plus était inférieur à celui des femmes de 30-64 ans (31 800 $ c. 48 900 $).

    On observe les mêmes tendances selon l’âge chez les hommes.

    Les notes méthodologiques peuvent être consultées dans la page de l'indicateur Revenu moyen.

    Personnes en situation de faible revenu

    Selon le sexe

    Au Québec, en 2022, environ 7 % des femmes de 16 à 29 ans étaient en situation de faible revenu, ce qui s’approche de la part observée chez les hommes du même groupe d’âge. On n’observe pas non plus de différence significative entre la proportion de femmes et la proportion d’hommes en situation de faible revenu chez les 30 à 64 ans.

    Chez les 65 ans et plus, toutefois, les femmes sont plus susceptibles que les hommes d’être en situation de faible revenu (12,4 % c. 9,1 %).

    Selon le groupe d’âge

    En 2022, plus les femmes étaient âgées, plus elles étaient nombreuses en proportion à être en situation de faible revenu. Le taux de faible revenu des femmes de 16 à 29 ans était plus faible que celui des femmes de 30 à 64 ans (6,8 % c. 8,7 %), qui lui était plus faible que celui des femmes de 65 ans et plus (8,7 % c. 12,4 %).

    Chez les hommes, ceux de 16 à 29 ans étaient moins susceptibles que ceux des autres groupes d’âge d’être en situation de faible revenu. Le taux de faible revenu des hommes de 30-64 ans et celui des hommes de 65 ans et plus sont pour leur part similaires.

    Les notes méthodologiques peuvent être consultées dans la page de l'indicateur Personnes en situation de faible revenu.

    Rémunération horaire

    Selon le sexe

    En 2023, au Québec, les femmes salariées de 65 ans et plus avaient une rémunération horaire moyenne moins élevée que celle des hommes du même groupe d’âge (25,60 $ c. 29,40 $).

    On fait le même constat chez les 15-64 ans.

    Selon le groupe d’âge

    En 2023, chez les femmes salariées, la rémunération horaire moyenne était plus faible chez les 65 ans et plus que chez les 15-64 ans (25,60 $ c. 31,00 $).

    Les constats sont semblables chez les hommes.

    Les notes méthodologiques peuvent être consultées dans la page de l'indicateur Rémunération horaire.

    Rémunération hebdomadaire

    Selon le sexe

    Au Québec, en 2023, la rémunération hebdomadaire moyenne des femmes salariées de 65 ans et plus était moins élevée que celle des hommes du même groupe d’âge (628 $ c. 892 $).

    Il en est de même chez les 15-64 ans.

    Selon le groupe d’âge

    On observe que la rémunération hebdomadaire moyenne chez les femmes salariées, en 2023, diffère significativement selon l’âge. Elle est d’environ 628 $ chez les femmes de 65 ans et plus, mais d’environ 1 052 $ chez celles de 15 à 64 ans.

    On tire le même constat chez les hommes.

    Les notes méthodologiques peuvent être consultées dans la page de l'indicateur Rémunération hebdomadaire.

    Personnes salariées rémunérées au taux du salaire minimum

    Selon le sexe

    En 2023, au Québec, la proportion de femmes salariées de 65 ans et plus rémunérées au taux du salaire minimum était plus élevée que celle des hommes du même groupe (12 % c. 5 %).

    Il en est de même chez les personnes de 15 à 64 ans.

    L’écart entre les femmes et les hommes est significativement plus élevé chez les 65 ans et plus (6 points de pourcentage) que chez les 15-64 ans (1 point de pourcentage).  

    Selon le groupe d’âge

    En 2023, les femmes salariées de 65 ans et plus étaient proportionnellement plus nombreuses à occuper un emploi au salaire minimum que celles de 15 à 64 ans (12 % c. 5 %).

    Chez les hommes, on ne note pas de différence significative selon le groupe d’âge.

    Les notes méthodologiques peuvent être consultées dans la page de l'indicateur Personnes salariées rémunérées au taux du salaire minimum.

    Dernière mise à jour : 13 février 2025
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